每到年底，電視新聞報導中總是有著許多關於各個產業年終或者尾牙的消息，今年電子業因為歐債以及全球不景氣影響，表現已不如以往大手筆，反倒是傳統的連鎖餐飲業，亮眼的成績令人稱羨。日前知名的連鎖餐飲集團王品，就傳出將有26個月的年終，後來證實也有3.5個月同時還要加薪3.5%；台中一間牛排連鎖店，高階主管年終高達90個月，作一年等於拿了7年半的薪水，實在讓人稱羨不已，除此之外，年終尾牙的排場更是較勁的焦點。

 

尾牙除了慰勞員工一整年的辛勞，各式各樣的菜色、抽獎、獎金，更是讓員工非去不可。Pollster波仕特線上市調﹝http://www.pollster.com.tw﹞就針對了「尾牙」的相關議題進行了市場調查。

 

您所任職的公司會舉辦尾牙嗎？調查結果顯示，有43.2%的受訪者表示「有」，而有38%則表示「沒有」，「不一定」則佔了18.7%。由此可知，大多數的公司行號還是有舉行尾牙，不過值得注意的是，沒有的比例也相當高，甚至是不一定會有尾牙的比例也不小，證實了目前的確是屬於經濟不景氣的狀況，許多公司甚至出現無薪假，更別說舉辦尾牙了。

 

從薪水進一步分析則發現，薪水愈高的族群，公司舉辦尾牙的比例也就愈高﹝3萬以下37.3%，3-4萬53.1%，4-5萬63.2%，5萬以上65%﹞，這倒不是因為薪水低的公司就比較不賺錢或者不重視員工，而是薪水較低的許多都是打工族群或者是小型的公司行號，在員工不是非常多的狀況下，可能改以年終聚餐或者其他同樂的方式來取代尾牙這種大型場合；至於高薪族群多以大企業為主，大企業每到年終通常都一定會舉辦尾牙宴。

 

近半數民眾對於尾牙宴感到滿意

對於去年的尾牙宴，民眾是否滿意呢？調查結果發現，有6.3%表示「非常滿意」，41.4%則認為「滿意」；「不太滿意」則佔了33.1%，最後則是「非常不滿意」有19.2%。有47.7%﹝非常滿意+還算滿意﹞對於公司所舉辦的尾牙感到滿意，一方面是場面夠盛大、東西夠好吃，另一方面當然就是抽中大獎自然心情大好，當然對於尾牙感到滿意。不滿意的想當然爾，多數一定都是因為花時間去了尾牙，結果甚麼東西都沒有抽中，只好明年再來，當然對於尾牙感覺到有些許微辭。

 

此調查針對波仕特線上市調網15~65歲會員進行問卷調查，回收有效樣本為981份，調查時間為2011/12/3-4，在95%的信心水準下，正負誤差為3.13%。執行方式是波仕特線上市調網(Pollster Online Survey)透過網站市調平台，針對會員進行抽樣調查；由波仕特發送email邀請會員填寫波仕特所發佈的問卷，進行市場調查及市場訊息搜集。波仕特會員皆經過手機簡訊與email雙重認證通過，樣本資料可信度高於一般網站會員。

 

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