臺北市長當選人柯文哲先生即將於2014/12/25與現任市長郝龍斌先生進行交接，而除市長需人事交接外，市府團隊也將有所異動，然近期柯文哲先生發起民眾票選勞動局長之活動聲明，希冀民眾自己選出心目中最適合之人選，擔任勞動局長，但民眾是否贊成此活動呢？Pollster波仕特線上市調網於2014/12/12(五)針對民眾對「民選勞動局長」之議題進行調查。

「臺北市長當選人柯文哲近期發出「自己的局長自己選」活動聲明，意即臺北市勞動局長將由民眾票選，改變以往由市長指派之方式，請問您贊成民眾票選勞動局長嗎？」，結果顯示「非常贊成」占17.2%，「贊成」占54.9%，而「不贊成」與「非常不贊成」則各占21.1%及6.8%。有別於以往官派勞動局長之狀況，民選勞動局長似乎更能落實民主政治之意涵，故達72.1%民眾贊成此作法，然臺北市勞動局長登記票選人為20,412人，投票率約37%，即投票者僅約7,500人，顯示此作法雖具有民主政治之概念，但以國人目前民主素養及參與度尚未成熟之狀態，民選勞動局長是否能反映全體民眾之意向可能仍有待討論。

    此調查針對波仕特線上市調網13歲以上會員進行問卷調查，調查時間為2014/12/12(五)，分別回收有效樣本為1,695份，在95%的信心水準下，正負誤差各為2.38%。執行方式是波仕特線上市調網(Pollster Online Survey)透過網站市調平台，針對會員進行抽樣調查；由波仕特發送email邀請會員填寫波仕特所發佈的問卷，進行市場調查及市場訊息蒐集。波仕特會員皆經過手機簡訊與email雙重認證通過，樣本資料可信度高於一般網站會員。

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